Como si fuera un mal chiste (solicitada publicada DIARIO NORTE)
SEÑORES DIRECTIVOS:
En mi carácter de Secretario General de la ORGANIZACIÓN DE TRABAJADORES DE ENERGÍA DEL CHACO (O.T.E.CH.) tengo el agrado de dirigirme a ustedes, con el objeto de peticionar de ser posible, que, por medio de su prestigioso Diario, puedan publicar esta nota, en la cual vemos con mucha preocupación como siguen destruyendo nuestra empresa SECHEEP. Mientras que desde el gobierno parece no importarle esta situacion.
Desde nuestra Organización vemos una vez más, como se avasallan los derechos de los trabajadores, mientras que desde hace ya más de dos años, venimos reclamando una reestructuración seria dentro de la planta Funcional de la Empresa, debido a que se vienen realizando movimientos de personal, Re categorizaciones (todas Supervisiones), Sin tener ningún Justificativo, solo por satisfacer las necesidades de un Gremio (Luz y Fuerza), mientras que en los Distritos, que cumplen Todas las Funciones en cada Localidad Tienen en su Mayoría categorías bajas hace ya más de 12 años. Ingresos Directo a Planta, de amigos Personales del Directorio, con Categorías de las más Altas, mientras que a los Familiares del Personal Fallecido en Cumplimiento de sus funciones, NO TIENEN LUGAR PARA INGRESAR Y SON NINGUNEADOS POR EL DIRECTORIO, a pesar de estar Comprendido en el CCT 36/75 Art.3, dejando a sus familias en la calle. Hechos que venimos denunciando en la Justicia, y que dentro de poco nos obligará a llegar a medidas de Fuerza.
A pesar de todo, y Como si fuera un mal chiste, tomamos conocimiento de la resolución del Directorio Nº 11350-21, con fecha 04/05/21, donde se Re categoriza a todos los familiares y amigos del actual Director y Secretario Seccional de Luz y Fuerza Mercedes Seccional Resistencia, Saúl Medero, e incluso a agentes que no vienen a la empresa desde que se declaró la pandemia.
Por todo esto, es que a Solicitamos al Sr. Gobernador una URGENTE INTERVENCION DE LA EMPRESA, Donde se realicen las Auditorias necesarias, para determinar el Grado de responsabilidad que tiene cada integrante del Directorio ante el Des manejo Financiero, tanto interno como externo, la destrucción de la Planta funcional, obligando a un sinfín de medidas judiciales por discriminación y violación del CCt 36/75, debido a no respetar la carrera administrativa de los distintos Sectores, los cuales producirán un gran daño económico a la empresa, que luego terminara pagando todo el pueblo del Chaco.
También Solicitamos al Sr Gobernador nos Otorgue una Audiencia.
Sin otro particular, a la espera de una respuesta favorable, lo saludo Atte.-
Noguera Diego, Secretario General O.T.E.CH.